در گفتگو با ایلنا مطرح شد؛
دلایل تاخیر در پرداخت مستمریهای تامین اجتماعی چیست؟
عضو هیئت مدیره کانون کارگران بازنشسته خرمآباد گفت: بانک رفاه و بانکهای دیگر یک ریال از جریمه تأخیر خود نمیگذرند و بازنشسته علاوه بر اینکه حقوقش با تأخیر پرداخت میشود، مجبور است جریمه هم بپردازد.
به گزارش خبرنگار ایلنا، محمد حسن موسیوند، عضو هیئت مدیره کانون کارگران بازنشسته خرمآباد، در اعتراض به تأخیر پرداخت حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی گفت: تأمین اجتماعی در تیرماه با تأخیر ۳ تا ۴ روزه مستمریِ بازنشستگان را واریز کرده و بازنشستگان با مشکل پرداخت اقساط خود مواجه شدهاند.
وی گفت: خیلی از همین بازنشستگان به بانک رفاه قسط پرداخت میکنند. آیا بانک رفاه از دریافتِ جریمه تأخیر در پرداخت اقساط خود میگذرد؟ خیر، بانک رفاه و بانکهای دیگر یک ریال از جریمه تأخیر خود نمیگذرند و بازنشسته علاوه بر اینکه حقوقش با تأخیر پرداخت میشود، مجبور است جریمه هم بپردازد.
موسیوند ادامه داد: بسیاری از بازنشستگان، حداقلبگیر هستند و با مستمری اجارهخانه و اقساط خود را به سختی پرداخت میکنند. مستمری به قدری ناچیز است که بازنشسته نمیتواند پساندازی داشته باشد و برای همین مبلغ ناچیز برنامهریزی کرده است، پس با تأخیرِ در پرداخت حقوق، مشکلات بسیاری برای بازنشستگان به وجود میآید.
عضو هیئت مدیره کانون کارگران بازنشسته خرمآباد گفت: بازنشستگان در مراجعه به ما دائم از این تأخیر در پرداخت حقوق و مشکلاتی که برایشان ایجاد شده شکایت میکنند. آنها میگویند احتمالا مسئولان با حقوقهایی که دریافت میکنند، باورشان نمیشود که پرداخت به موقعِ همین حقوق ناچیز برای ما چقدر میتواند مهم باشد.
موسیوند در ادامه از عدم پرداخت یک میلیون تومان متناسبسازیِ حقوق خبر داد و گفت: علیالحساب متناسبسازی را پرداخت کردند، اما هنوز خبری از استمرارِ اجرای قانون متناسبسازی و پرداختِ یک میلیون تومان نیست. یک میلیون تومانِ متناسبسازی قطعا نمیتواند مشکلاتِ معیشتیِ اساسیِ بازنشستگان را حل کند، اما بازنشستگان برای همین مقدار ناچیز هم برنامهریزی کردهاند.
وی بیان کرد: تأمین اجتماعی حدود ۸۰۰هزار میلیارد از دولت طلبکار است و اگر دولت طلب خود را با تأمین اجتماعی صاف کند، دیگر دلیلی برای ارائهی خدمات از سوی این سازمان به بیمهشدگانش نمیماند.
موسیوند بیان کرد: از رئیسجمهور میخواهیم که پرداختِ طلبِ سازمان از دولت را در دستور کار خود قرار دهد تا ناترازی سازمان روز به روز افزایش پیدا نکند و دردسرِ بیمهشدگان بیش از این نشود.