عضو شوراهای اسلامی کار تهران:
هفدهتن جامعه کارگری را «ساده» فرض کرده است
استناد آقای هفدهتن و وزارت کار به ماده ۳۶ قانون کار برای لغو حق بیمه بن کارگری یک سفسطه کاملا آشکار است و آوردن چنین دلیلی برای فردی در سمت معاون وزیر کار، امری سبک شمارده میشود.
عضو کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران گفت: «حسن هفدهتن» معاون روابط کار وزیر کار با استناد به تبصره ۳ ماده ۳۶ قانون کار در ابلاغیه لغو کسر حق بیمه بن، جامعه کارگری را ساده و ناآگاه فرض کرده است.
«علی خدایی» در این باره به ایلنا گفت: استناد آقای هفدهتن و وزارت کار به ماده ۳۶ قانون کار برای لغو حق بیمه بن کارگری یک سفسطه کاملا آشکار است و آوردن چنین دلیلی برای فردی در سمت معاون وزیر کار، امری سبک شمارده میشود.
وی ادامه داد: مگر ماده ۳۶ قانون کار گفته که مزایایی نظیر بن کارگری مشمول کسر حق بیمه نمیشود؟ این در حالی است که بند ۵ ماده ۲ و ماده ۳۰ قانون تامین اجتماعی صراحت دارند کلیه پرداختهای مستمر به کارگران بدون استثناء مشمول کسر حق بیمه میشوند.
این فعال کارگری افزود: به کار بردن چنینی استدلالی از سوی وزارتخانهای که ادعای تخصصی بودن در زمینه روابط کار را دارد جای تعجب است. البته قبلا در راس این وزارتخانه افرادی را داشتیم که تخصصشان روابط کار نبوده اما آنها هم چنین خطای فاحشی را مرتکب نشدند.
عضو کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران در پایان اظهار کرد: سازمان تامین اجتماعی نه تنها موظف است از بن کارگری حق بیمه کسر کند بلکه باید حق بیمه کمک هزینه عائلهمندی و مسکن را نیز لحاظ کند.