عیدی کارگران باید پیش از پایان سال پرداخت شود

دبیر خانه کارگر سمنان بر وظیفه قانونی کارفرمایان در پرداخت عیدی کارگران پیش از پایان سال تاکید کرد و گفت: طبق قانونی که در سال ۱۳۷۰ در مجلس تصویب شد کف(حداقل) عیدی کارگران دو برابر دستمزد و برای مزد بگیران سایر سطوح حداکثر ۳ برابر حداقل مزد سالیانه است که باید پیش از پایان سال از سوی کارفرمایان پرداخت شود.

«حبیب الله محقق» دبیر خانه کارگر سمنان با انتقاد از عمومیت یافتن تاخیر در پرداخت حقوق کارگران از جمله عیدی پایان سال، به ایلنا گفت: در استان سمنان افزون بر دو هزار واحد صنعتی و تولیدی وجود دارند اما تعداد انگشت‌شماری از این واحدها تا امروز پاداش پایان سال کارگران را پرداخت کرده‌اند.

به گفته این فعال کارگری، با توجه به اینکه تولید در کارخانه‌ها به حداقل ظرفیت کاهش یافته و بسیاری از واحدهای تولیدی بصورت نیمه فعال در آمده‌اند، کارگران نگران‌اند که پیش از پایان سال نتوانند حق پاداش پایان سال خود را دریافت کنند.

محقق دلیل دیگر تاخیر در پرداخت عیدی کارگران را سوءاستفاده برخی پیمانکاران ذکر کرد و در این باره توضیح داد: جو روانی تحریم‌های اقتصادی باعثشده است که برخی پیمانکاران تاخیر در پرداخت حقوق قانونی کارگران را در این شرایط موجه جلوه دهند.

دبیر خانه کارگر سمنان با اشاره به آثار قانون هدفمندی‌یارانه‌ها و تحریم‌ها بر خانواده‌های کارگری طی دو سال گذشته، جلوگیری از اعمال فشار اقتصادی بیشتر به کارگران را ضروری خواند و خواستار برخورد دولت با کارفرمایان و پیمانکاران متخلف شد.