مختصات و مشخصات لازم برای وزیر جهاد کشاورزی

به گزارش ایلنا، متن نامه "فدراسیون طیور ایران" که از 17 تشکل ملی در زمینه‌های مختلف زنجیره ارزش صنعت طیور شکل گرفته به مسعود پزشکیان، رئیس جمهور منتخب ملت ایران در ذیل آمده است:

«جناب آقای دکتر پزشکیان

رئیس محترم جمهور منتخب کشور

سلام علیکم؛

       ضمن تبریک انتخاب آن ارجمند به مقام عالی ریاست جمهوری اسلامی ایران بر خود واجب می‌دانیم به‌عنوان متولی صنفی زنجیره ارزش صنعت طیور کشور که از ابعاد مختلف اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و سلامت مردم از دیدگاه بهداشتی و تغذیه‌ای از اهم بخش‌های کلان کشاورزی کشور است و با تحلیل بسیار فشرده از مشکلات عام کشاورزی کشور که تا کنون نه تنها حل نشده بلکه دستخوش پیچیدگی‌هایی شده است که جنبه بحران ملّی را به نام خود ثبت کرده و همواره نگرانی‌های آینده را حتی در ماه‌های نزدیک آتی در سال 1400 بر دوش همگان سوار می‌کند و می‌تواند چالش بسیار جدی دولت حضرتعالی در سبد معیشت مردم در کلیه دهک‌ها تلقی شده و سفره شهروندان را به‌شدت متاثر سازد، نکاتی را عرض نموده و صادقانه و خالصانه بدون هرگونه سهم‌خواهی از جایگاه‌های دولتی که گروه‌های مختلف مشتاق تصاحب آن هستند صرفا" انتظارات این بخش مهم از کشاورزی را در مورد ویژگی‌های یک وزیر کار آمد و شایسته که بتواند ابتدا توقف مشکلات پیش رو را مدیریت کرده و سپس طرح‌های توسعه آینده‌نگر را اجرا نماید در این کوتاه سخن باستحضار آن مقام ارجمند رسانیده و اعلام آمادگی نماییم که در صورت واگذاری تصدی اجراهای غیرحاکمیتی که کمک مهمی به دولت خواهد بود، با تمامی تعهدات، تضامین و پاسخگویی لازم در کنار دولت خواهیم بود.

مستحضرید طی حداقل 2 دوره گذشته وضعیت کشاورزی و امنیت غذایی کشور و به‌خصوص مدیریت کلان صنعت طیور به‌گونه‌ای در هم ریخته است که نه تنها تعادل میان تولید، بازار، عرضه و تقاضا به‌شدت ناهمگون است بلکه امنیت سرمایه‌گذاری در این بخش و امید به آینده برای تولیدکنندگان به‌طور ناخوشایندی متاثر از این نابسامانی‌ها است که نتیجه آن کشمکش‌های سیاسی و جناحی، منازعات بین بخشی در وزارت‌خانه‌های مختلف مسئول، ضعیف شدن تشکل‌های صنفی در مدیریت بخش‌های تابعه و نارضایتی صنفی و نهایتا" مردم شده و آنرا تبدیل به چالش ملّی نموده است در حالیکه بیش از 80 درصد این موارد ارتباطی با مسائل تحریمی و بین‌المللی نداشته و ریشه در:

1. ضعف تیم‌سازی مدیریتی در سطح وزارتخانه؛

2. ضعف و انفعال وزرا و معاونین آنها در امورات چالشی حاکمیتی و صنفی که در صنعت طیور کاملا" مشهود است؛

3. نبود برنامه راهبردی مشخص و جامع در تولیدات دامی و کشاورزی علیرغم تدوین برنامه ملی 5 ساله صنعت طیور که توسط این فدراسیون تهیه و تدوین شد ولی کمترین توجهی به آن نشد؛

4. عدم تعامل صحیح با بخش‌های صنفی برای واگذاری تصدی های غیرحاکمیتی و اصرار بر تصمیمات اجرایی ناپایدار؛

5. سوء مدیریت در راهبری اقتصاد تولیدات این صنعت به‌ویژه با مشارکت گرفتن از شرکت‌های خصوصی وابسته به وزارت جهاد کشاورزی؛

و .... دارد که آنها را تبدیل به یک معضل هم برای وزیر آینده و هم اصناف کلان کشاورزی کرده است لذا از حضرتعالی استدعای عاجزانه دارد بنابر تحلیل مشکلات شاخص در دوره‌های گذشته و اهمیت فوق ‍‌العاده موضوع در دولت پیش رو که آن ارجمند بر آن اصرار عالمانه داشته‌اید و از سویی تحقق خواست آن بزرگوار و کل مردم ایران در مبارزه با فساد در هر سطحی از امورات کلان کشور، برای انتخاب وزیر جهاد کشاورزی موارد ذیل مورد نظر قرار گیرد:

1. وزیر جهاد کشاورزی در قالب تصدی یک وزارتخانه غیر سیاسی، از تجربه مدیریتی متکی بر کارشناسی علمی – اجرایی ملّی و بین‌المللی برخوردار بوده و خود را ملزم به رعایت همین شاخص در تیم‌سازی کلان وزارت متبوع نیز بنماید؛

2. وزیر، فارغ از هرگونه وابستگی جناحی و سیاسی لازم است دارای اقتدار و شجاعت کافی در تصمیم‌گیری موارد منطبق با کارشناسی فنی – اجرایی بوده و صداقت و پاکدستی، زیربنای اقتدار اجرایی نامبرده قرار گیرد تا از نفوذ هرگونه رانت و فساد کلی و جزئی جلوگیری شود؛

3. از آنجایی‌که بیش از 98 درصد سرمایه‌گذاری بخش طیور کشور در حیطه بخش خصوصی است،وزیر باید واگذاری امور غیر حاکمیتی به بخش خصوصی را با جدیت و فوریت در دستور کار داشته و بدون کسب نظرات مستند و معتبر تشکل‌های ملّی فراگیر بالادستی صنعت طیور جدا" از هر گونه تصمیم سازی کلان خودداری نماید؛

4. وزیر باید شجاعت کافی برای آزاد سازی نرخ ارز در حوزه این صنعت و حذف قیمت گذاری دستوری و همچنین جلوگیری از نفوذ هرگونه عوامل رانت خواری، ویژه خواری و واسطه‌گری فسادزا را دارا بوده و توانایی افشای موارد و حتی برخورد مدبرانه برای حذف عوامل و حتی ساختارهای فسادزا و مزاحم در بدنه وزارت جهاد کشاورزی را داشته باشد؛

5. وزیر باید علاوه بر دارا بودن تحصیلات، تخصص و تجربه مرتبط با یکی از رشته‌های کلان کشاورزی (زراعت، باغبانی، دامپروری، دامپزشکی و ...) اعتقاد راسخ به بهره‌گیری از مشورت رسمی و مستند صاحب‌نظران ملّی و بین‌المللی با کمک تشکل‌های معتبر حوزه‌های کلان کشاورزی داشته و در این رابطه برنامه و دستورات مشخصی را ارائه و صادر نماید؛

6. وزیر علاوه بر تخصص مرتبط، لازم است در تجربیات مدیریتی خود کارنامه مشخصی دال بر اقدام مؤثر و زیربنایی داشته و سابقه‌ی نامبرده حاوی نکات درخشانی از کارآمدی مدیریتی نامبرده در امور اجرایی کشور بوده باشد، بدیهی است کمیت و کیفیت سال‌های تصدی نامبرده در پست‌های اجرایی کلان استانی یا ملّی بایستی از معیارهای مهم انتخاب تلقی شود؛

7. وزیر بایستی به این مهم که وظیفه دولت صرفا" سیاست‌گذاری، برنامه‌ریزی و نظارت است و نباید دولت در امور اجرایی و عملیاتی دخالت نماید اعتقاد راسخ داشته و اولویت خود را کوچک‌سازی وظایف شرکت‌های وابسته به وزارت جهاد کشاورزی قرار دهد؛

8. وزیر باید عزم و اقتدار کافی برای اجرای مفاهیم و تدابیر مدرن در تغییرات ساختاری که در مسیر بهره وری و مدرن سازی است را دارا بوده و در مقابل مقاومت‌های سنتی که گاه با تحریک عوامل سوداگر و سودجو نیز تقویت می‌شود سرتسلیم فرود نیاورده و همواره کارشناسی علمی اجرایی در امور را فدای منافع ملّی کشور ننماید؛

9. وزیر باید در تعامل نزدیک با بخش های صنفی معتبر و از جمله این فدراسیون با عضویت 17 تشکل ملی زنجیره ارزش صنعت طیور، یکی از اهداف و استراتژی‌های خود را بر حذف یا اصلاح قوانین متضاد، دست و پا گیر و مزاحم در روند تولیدات دامی و کشاورزی قرار دهد؛

10. وزیر باید اعتقاد راسخ داشته باشد که در تعیین و انتخاب مدیران ارشد وزارتخانه متبوع فارغ از هرگونه سیاسی‌کاری، سیاست‌بازی و فشار گروه‌های مختلفی که طالب سهم هستند اقدام نموده و نظرات و پیشنهادات مجموعه اعضای این فدراسیون را برای گزینه‌های مورد نظر دریافت و مد نظر قرار دهد.»