در نامه‌ای مطرح شد؛
کارفرمایان باید شرایط ایجاد تشکلهای کارگری را فراهم کنند
رئیس شورای عالی تشکلهای کارگری مخابرات ایران در نامه‌ای به مدیر کل کار، تعاون و رفاه اجتماعی استان اصفهان تصریح کرد که بر اساس قانون کار، کارفرما موظف است شرایط ایجاد تشکلهای کارگری را فراهم کرده و نظر وی در ایجاد آن موثر نیست.
به گزارش خبرنگار ایلنا، رضا پایست (رئیس شورای عالی تشکلهای کارگری مخابرات ایران) در نامه خود به مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اصفهان به استناد نامه شماره ۷۰۴۶۵ مدیرکل محترم تشکلهای کارگری و کارفرمایی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مفاد نامه اخیر مدیر مخابرات منطقه اصفهان به مدیرکل کار استان اصفهان تصریح کرد: وفق قانون، وحدت یا کثرت کارفرما در تشکیل تشکلهای قانونی کارگری نافذ نیست و ملاک فعالیت تشکلها، کارگاه است.
نماینده عالی جامعه کارگری مخابرات کشور در ادامه تاکید کرده بر اساس ماده چهار قانون کار، کارگاه تعریف کاملا واضح و مشخص داشته و کشور ایران کارگاه هیچ شرکت و کارفرمایی نیست و بر اساس قانون کار، کارفرما موظف است شرایط ایجاد تشکلهای کارگری را فراهم کرده و نظر وی در ایجاد آن موثر نیست.
در انتهای نامه خود آمده است: از آنجا که وفق قانون و به استناد نامه مدیرکل محترم تشکلهای کارگری و کارفرمایی وزارت کار، دستور تشکیل تشکل کارگری در سطح مخابرات مناطق داده شده و ادارات کل تعاون استانها مکلف به ارائه گزارش در این زمینه شده‌اند؛ مستدعی است جامعه کارگری مخابرات منطقه اصفهان را با حمایت خود برمبنای قانون یاری فرمائید تا هرچه سریعتر با تشکیل تشکل قانونی امکان استفاده کامل از حقوق قانونی خود را بدست آورند.
گفتنی است در پی درخواست تعدادی از کارکنان مخابرات استان اصفهان برای تشکیل تشکل کارگری، مدیر مخابرات این استان در نامه‌ای به مدیرکل کار استان اصفهان به استناد ادغام شرکت‌های مخابرات استانی از جمله اصفهان در مخابرات ایران، کلیت شرکت مخابرات ایران در سراسر کشور را یک کارگاه تلقی نموده و با ایجاد تشکل کارگری در مخابرات استان اصفهان مخالفت کرده است.
