خبرگزاری کار ایران

در گفت وگو با ایلنا مطرح شد:

اعتراض نماینده کارگران شهرداری مسجدسلیمان به عدم پرداخت مطالبات کارگران/ شهردار: من وارث مشکلات هستم نه عامل آن

اعتراض نماینده کارگران شهرداری مسجدسلیمان به عدم پرداخت مطالبات کارگران/ شهردار: من وارث مشکلات هستم نه عامل آن
کد خبر : ۸۹۸۶۹۸

نماینده کارگران شهرداری مسجدسلیمان با اعتراض به وضعیت نامناسب معیشتی و آشفتگی شهرداری این شهر، از جمله سه ماه حقوق معوقه و عدم پرداخت عیدی، گفت: مشکلات عدیده شهرداری مسجدسلیمان باعث ایجاد نارضایتی گسترده بدنه هفتصد نفری این سازمان عریض و طویل شده است.

به گزارش خبرنگار ایلنا از خوزستان، رسول بنام، به خبرنگار ایلنا گفت: علاوه بر مطالبات ذکر شده، عدم پرداخت حق بیمه تأمین اجتماعی جهت کلیه کارکنان اعم از کارگری، کارمندی، رسمی، پیمانی و قراردادی .... با چندین ماه تأخیر و هرماهه با کش‌وقوس‌های فراوان بدون پرداخت هیچ‌گونه مبلغی در حال انجام است، و باعث بروز مشکلات عدیده در حوزه سلامت کارکنان شده و تبعات ناشی از انباشت چندمیلیاردی این بدهی‌ها چالش بزرگ این سازمان در آینده نزدیک خواهد بود.

نماینده کارگران شهرداری مسجدسلیمان افزود: با توجه به ناتوانی شهرداری در تأمین حقوق و مزایای کارکنان، متأسفانه همه‌روزه شاهد استخدام‌های بی‌رویه با استفاده از رانت‌های فامیلی و سیاسی هستیم که این سازمانِ هزار مشکل را به حد انفجار رسانده و کنترل نیروی انسانی را غیرممکن نموده است. این در حالی است که بسیاری از واحدهای شهرداری، دیگر صندلی خالی جهت نشستن کارکنان جدیدالورود را ندارند.

وی ادامه داد: عدم وجود امنیت شغلی، امنیت روانی و برخوردهای فاقد احترام و ناشی از حب و بغض توسط شخص اول این سازمان اغلب با کارکنان باتجربه قدیمی، رسمی و کارآزموده، جابجایی‌های مکرر و انتصاب مدیران داخلی شهرداری بعضاً از افراد بی‌تجربه و کم‌سواد بر اساس معیارهای غیر اداری سبب ایجاد یأس و ناامیدی در بین کلیه کارکنان و کاهش راندمان خدماتی شهرداری در این مقطع حساس گردیده است. به‌عنوان‌ مثال در چندین مورد هم‌اکنون چندین نفر از نیروهای رسمی دارای مدرک کارشناسی و کارشناسی ارشد و بعضاً دکترا با تجربه بالای ده سال به‌عنوان نیروی زیرمجموعه اشخاصی با مدرک دیپلم و روزمزد کم‌سابقه مشغول به کار هستند.

عدم کنترل قراردادهای پیمانکاری، خریدها و مخارج در شهرداری به دلیل فقدان جایگاه نظارتی و نبود بازرسی مشخص و عدم برخورد قاطع با خاطیان باعث افزایش مشکلات علی‌الخصوص مشکلات مالی گردیده است.

بنام، در پایان گفت: با توجه به مصالح عمومی و جهت جلوگیری از بروز فضای ناشی از اعتراض و اعتصابات گسترده و تبعات منفی ناشی از آن در شهر، از مسئولین مربوطه علی‌الخصوص استاندار محترم، فرماندار شهرستان، دادستان و سایر مقامات مسئول خواهشمندیم برای حل مشکلات ورود کرده و جهت ساماندهی اوضاع، اقدام عاجل نمایند.

در همین خصوص، شعبانی شهردار مسجد سلیمان نیز به خبرنگار ایلنا، گفت: این آمار صحیح نیست؛ در نهم و ۲۵ اسفند ماه سال ۹۸ دو بار پرداختی داشتیم، همچنین به نیمی از کارکنان شهرداری عیدی پرداخت شده است.

وی افزود: این بدهیِ ۳ ماهه که عنوان شده است از قبل بوده و با تلاش های ما به دو ماه تقلیل یافته است و فروردین ماه سال ۹۹ نیز هنوز به پایان نرسیده است که جزو معوقات به حساب آورده شده است‌! حقوق فروردین ماه در روز های ابتدای اردیبهشت پرداخت خواهد شد و بیمه آنها نیز تا پایان فروردین تمدید است.

شعبانی این گونه اظهارات را نشر اکاذیب خواند و عنوان کرد: این اقدامات با جریان ها و نیت های خاص مطرح می‌شود.

شهردار مسجد سلیمان در پاسخ به ادعای استخدام های گسترده در این مجموعه، تصریح کرد: در زمان من حتی یک نفر هم استخدام نشده است و حتی راننده شخصی خود را نیز از مجموعه شهرداری انتخاب کرده ام، اما پیش از روی کار آمدن من، حدود ۱۸۰ نفر بدون قانون و ضابطه و ظرفیت سنجی استخدام شده اند که به معظلی بزرگ تبدیل شده است؛ من وارث این مشکل هستم و عامل آن نیستم.

وی ادامه داد: از آنجا که این افراد استخدام‌شده فاقد تخصص مورد نیاز هستند و در بخش های اداری به کار گرفته شده اند و مشکل ما در تامین نیروهای خدماتی و اجرایی است، با هماهنگی و سفارش شورا با یک پیمانکار حجمی بصورت موقت برای حدود ۳ ماه برای بهبود فضای سبز و پذیرایی از مهمانان نوروزی قرارداد بستیم که به دلیل شیوع کرونا و فشار اعضاء شورای شهر مسجد سلیمان به پیمانکار در انتخاب افراد، این قرارداد کنسل شد.

انتهای پیام/
ارسال نظر
پیشنهاد امروز