خبرگزاری کار ایران

با حکم یوسف نوری؛

مدیرکل جدید آموزش و پرورش استان کردستان منصوب شد

مدیرکل جدید آموزش و پرورش استان کردستان منصوب شد
کد خبر : ۱۲۵۰۷۲۳

وزیر آموزش و پرورش در حکمی «هاشم ناظمی جلال» را به سمت «مدیرکل آموزش و پرورش استان کردستان» منصوب کرد.

به گزارش ایلنا از مرکز اطلاع‌رسانی و روابط عمومی وزارت آموزش‌وپرورش، متن حکم یوسف نوری به شرح زیر است: 

جناب آقای هاشم ناظمی جلال

با توجه به تعهد و مراتب شایستگی جنابعالی، به‌موجب این ابلاغ به‌عنوان «مدیرکل آموزش و پرورش استان کردستان» منصوب می‌شوید. امید است با استعانت از پیشگاه خداوند متعال، پیروی از منویات و مطالبات مقام معظم رهبری (مدظله‌العالی) و پیگیری سیاست‌های رئیس‌جمهور محترم، رعایت اصول «عدالت محوری، انقلابی‌گری»، «مردم‌داری»، «پاکدستی و فساد ستیزی» و «قانون مداری» دولت مردمی، عنایت به مفاد بیانیه گام دوم انقلاب، سیاست‌های کلی ایجاد تحول در آموزش و پرورش، سند تحول بنیادین و توجه ویژه به موارد زیر موفق و مؤید باشید. 

تکریم و پاسداشت مقام شامخ معلم و تلاش برای ارتقای منزلت اجتماعی و مرجعیت علمی معلمان. 

استفاده از فرصت‌ها و امکانات موجود برای بهبود سطح معیشتی و رفاهی فرهنگیان استان. 

برنامه‌ریزی جهت ارتقای شایستگی‌های حرفه‌ای و تخصصی معلمان و بهبود و اصلاح روش‌های آموزشی مبتنی بر مختصات زیست‌بوم جدید. 

ساماندهی مطلوب نیروی انسانی و استفاده بهینه از منابع ارزشمند انسانی در جهت تحقق اهداف تعلیم و تربیت

اتخاذ تدابیر لازم برای دسترسی کلیه دانش آموزان به آموزش‌های برخوردار از کیفیت با تأکید بر تقویت دوره ابتدایی و حمایت از تربیت اوان کودکی. 

جلب مشارکت و همکاری عوامل سهیم و مؤثر در تعالی تربیت با تأکید بر تقویت نفس و مسئولیت شورای مدرسه، شورای آموزش و پرورش شهرستان و استان، انجمن‌های اولیا و مربیان گروه‌های علمی و آموزشی معلمان و تشکل‌های دانش‌آموزی و جامعه خیرین مدرسه دار و مدرسه یار. 

ارتقای نقش مدرسه به‌عنوان کانون تربیتی محله و برنامه‌ریزی برای آشنایی و انس دانش آموزان با جغرافیا، فرهنگ آداب‌ورسوم، حرف و مشاغل، هنر و هنرمندان، تاریخ و تمدن و مفاخر علمی و فرهنگی منطقه در چارچوب استاد تحولی. 

اصلاح و بهبود نظام مشاوره و هدایت تحصیلی و توجه به توسعه متوازن رشته‌ها و شاخه‌ها با تأکید برآمایش سرزمین، تحولات و نیازهای بازار کار در آینده. 

استقرار نظام پایش و ارزشیابی عملکرد کارکنان در کلیه سطوح و ارائه بازخوردهای مؤثر سازنده و به‌موقع به آن‌ها. 

جوان‌گرایی و ایجاد ثبات در مدیریت و زمینه‌سازی برای حضور فعال و مؤثر نیروهای متعهد، متخصص و انقلابی و مشورت خواهی مطلوب از فرهیختگان، صاحب‌نظران و پیشکسوتان در تصمیم‌گیری‌ها. 

اتخاذ تدابیر لازم برای اجرای دقیق قوانین، مقررات و بخشنامه‌های ابلاغی با تأکید بر مستندسازی اموال و املاک متعلق به آموزش و پرورش، مولدسازی آن‌ها و پیشگیری از فساد در همه انواع آن. 

انتظار دارم گزارش دقیقی از نحوه اجرای موارد فوق تهیه و خردادماه هرسال برای اینجانب ارسال نمایید.

انتهای پیام/
ارسال نظر
پیشنهاد امروز