برقراری فوق‌العاده خاص کل کارکنان شهرداری‌ها در دو مرحله طی سه سال گذشته

به گزارش ایلنا به نقل از پایگاه اطلاع رسانی وزارت کشور؛ مهدی جمالی نژاد در تشریح عملکرد سازمان در صیانت از کارکنان شهرداری‌ها سه سال گذشته خاطر نشان کرد: این اقدامات به منظور رفع چالش های فراروی منابع انسانی در شهرداری های سراسر کشور "در زمینه حقوق و مزایا، بکارگیری و استخدام، ساماندهی نیروی انسانی، ساختارها و هوشمندسازی فعالیت ها" صورت گرفته است.

رئیس سازمان شهرداری ها و دهیاری ها افزود: در راستای یکسان سازی حقوق و مزایای کارکنان شهرداریها با سایر دستگاه‌های دولتی، در دو مرحله، افزایش فوق العاده جذب و برقراری فوق العاده خاص کل و کارکنان شهرداری‌های کشور با تصویب هیئت وزیران عملیاتی و اجرایی شده است.

جمالی نژاد اضافه کرده است: با برگزاری آزمون استخدامی سراسری ، ۴هزار نفر آتش نشان در سراسر کشور در سال ۹۸، جذب و بکارگیری شدند.

رییس سازمان شهرداری ها و دهیاری ها همچنین تصریح کرده است: در راستای جلوگیری از ورود نیروی انسانی بدون ضابطه در شهرداریها و پاسخگویی به موقع جهت تامین نیازهای نیروی انسانی بصورت قراردادی، بخشنامه نحوه بکارگیری نیروی موقت در شهرداریها در سال گذشته با امضاء وزیر کشور ابلاغ شده و هیات تخصصی دیوان عدالت اداری نیز این بخشنامه را از حیث نظارت در امور شهرداریها مورد تایید قرار داد؛ لیکن اخذ مجوز کلی از سازمان اداری و استخدامی براساس مکاتبات انجام شده درحال پیگیری است.

جمالی نژاد در پایان با اشاره به اینکه تعداد ۴۷هزار و ۸۰۰ شناسه ملی طی ۳ سال اخیر برای دهیاریها، شهرداریها و سازمانهای تابعه تخصیص یافته است؛ اظهار کرد: همچنین ۸۰ خدمت و زیر خدمت شهرداریها از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور، تصویب و شناسه یکتا دریافت و پیگیری لازم درخصوص الکترونیکی شدن خدمات مذکور در کلیه شهرداریهای کشور انجام شده است.