تشکیل کارگروه تخصصی شناسایی مشمولان مشاغل سخت و زیان آور در گیلان

مسئول دبیرخانه مشترک سازمان صنعت، معدن و تجارت و تشکل‌های صنعتی، معدنی و تجاری گیلان از تشکیل کارگروه تخصصی شناسایی و رفع مشکلات کارفرمایان در حوزه مشاغل سخت و زیان آور در استان خبر داد.

به گزارش ایلنا از رشت، افشین سروش با اعلام این خبر اظهار کرد: در جلسه‌ای که با حضور معاون برنامه ریزی استاندار گیلان، مشاور صنعتی استاندار گیلان، معاونان ادارات کل تأمین اجتماعی، تعاون، کار و رفاه اجتماعی، رئیس اتاق بازرگانی، صنایع و معادن و کشاورزی، رئیس خانه صنعت، معدن و تجارت گیلان و جمعی از مدیران و کارفرمایان واحدهای تولیدی و صنعتی برگزار شد، به مشکلات کارفرمایان در اجرای قانون مشاغل سخت و زیان آور رسیدگی شد.

وی با اشاره به لزوم توجه در شناسایی مشمولان واقعی استفاده از مزایای قانونی ماده ۷۶ قانون کار در خصوص مشاغل سخت و زیان آور گفت: مدیران واحدهای تولیدی و کارفرمایان که متقاضی بررسی مجدد پرونده‌های کارگران بیمه شده خود هستند، می‌توانند درخواستشان را کتباً به دبیرخانه مشترک سازمان و تشکل‌های صنعتی و معدنی و تجاری استان واقع در رشت، کمربندی شهید بهشتی، سازمان صنعت، معدن و تجارت گیلان و یا خانه صنعت، معدن و تجارت استان واقع در رشت، جاده انزلی، ساختمان اتاق بازرگانی، صنایع و معادن و کشاورزی گیلان تحویل دهند.

سروش تصریح کرد: تمامی درخواست‌ها در کارگروه تخصصی با حضور نمایندگان ادارات تأمین اجتماعی، تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و نمایندگان واحدهای تولیدی بررسی خواهد شد.

گفتنی است؛ براساس ماده ۷۶ قانون کار، افرادی که در کارهای سخت و زیان آور شاغل هستند، با ۲۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه در مشاغل سخت و زیان آور به صورت متوالی یا ۲۵ سال به صورت متناوب، تا سقف ۳۵ روز حقوق بازنشسته می‌شوند.

به عبارت دیگر هر سال سابقه پرداخت حق بیمه در کارهای سخت و زیان آور، یک و نیم سال محاسبه خواهد شد و نیز چهار درصد حق بیمه و مستمری هنگام تقاضای بازنشستگی برای مدت مذکور محاسبه و از کارفرما مطالبه و وصول می‌شود.