بلاتکلیفی ۲۶ ماهه ۶۰کارگرشرکت «قطار رعد تبریز» برای بازگشت به کار
حدود ۶۰کارگر شرکت قطارهای مسافر بری رعد تبریز که با اقدام ناگهانی کارفرما از تاریخ یکم مهر ماه ۱۴۰۱ اخراج شده بودند، با وجود شکایت در اداره کار ودریافت حکم بازگشت به کار، پس از گذشت حدودا ۲۶ ماه بدون حقوق بلاتکلیف‌اند.
یک منبع کارگری در راه آهن تهران به خبرنگار ایلنا گفت: کارفرمای شرکت قطارهای مسافر بری رعد تبریز برای رهایی از حدود ۶۰ کارگر که به صورت مهماندار، سرمهماندار، آشپز و خدمات سیر در خطوط ریلی تهران تبریز وبالعکس مشغول کارند، اقدام به تعدیل این تعداد کارگر به بهانه‌عدم نیاز کرده است، که در نهایت کارگران ناچار شدند با طرح شکایت در اداره کارشهر ری تهران برای بازگشت به کار خود اقدام کنند.
این کارگر درباره نتایج شکایت به اداره کار گفت: با وجود آنکه اداره کار در تاریخ ۲۹ خرداد ۱۴۰۲برای کارگران تعدیلی حکم بازگشت به کار صادر کرده اما کارفرما در مقابل این حکم مقاومت می‌کند و اجازه ادامه کار را به آن‌ها نمی‌دهد به همین دلیل پرونده به مراجع قضایی واگذار شد.
کارگر بیکار شده شرکت قطارمسافربری رعد تبریز در ادامه تصریح کرد: باوجود آنکه در این دو سال، چندین بار حکم بازگشت بکار از هیات تشخص وحل اختلاف صادر شده است اما هر بار کارفرما با اعتراض به ارای صادره رسیدگی به پرونده کارگران را به تاخیر انداخته و کند می‌کند. در عین حال متاسفانه در آخرین پی گیری‌های اعتراضی کارفرما هیات تجدید نظر دیوان عدالت اداری در تاریخ ۲۶ آبان سال جاری (۱۴۰۳) حکم به رد ادعای کارگران داده وسایر آرای بحق کارگران در این رای نقض شده است.
وی با اشاره به سوابق ۱۵ تا ۲۰ساله خود و همکارانش، مطالبات معوقه کارگران را از بدو شروع به کار شامل سنوات پایان کار، عیدی، حق مرخصی‌ها و سایر مزایای پرداخت نشده ذکر کرد و با اشاره به دو سال و دو ماه بیکاری و تبعاعدم دریافت حقوق، مطالبات حقوقی هر یک از کارگران را بین ۳۰۰ تا۴۰۰ میلیون تومان عنوان کرد.
این کارگر در بخش دیگری از سخنان خود به مشکلات بیمه‌ای کارگران تعدیلی شرکت قطارهای مسافر بری رعد تبریز پرداخت و گفت: همزمان با پرداخت نشدن حقوق از مهر ماه سال ۱۴۰۱، بیمه کارگران به تامین اجتماعی نیز پرداخت نشده است و اعتباردرمانی کارگران و خانواده‌هایشان تقریبا از دو سال پیش فاقد اعتبار شده است.
او با بیان اینکه کارفرمای شرکت قطارهای مسافر بری رعد تبریز دلیل قانع کننده‌ای برای بیکاری این کارگران نداشت، افزود: چند سال است که کارفرمای شرکت قطارهای مسافر بری رعد تبریز به بهانه برخی مشکلات ناشی از خرابی تعدادی از واگن‌های سیر، از پذیرفتن کارگران با سابقه خود که تعدادی در آستانه بازنشستگی‌اند خوداری می‌کند.
او گفت: مهرماه سال ۱۴۰۱ شرکت راه آهن به واگن‌های شرکت رعد تبریز ایراداتی گرفت که در نهایت قرار شد این واگنها تا مهر ماه ۱۴۰۱ تعمیر شوند اما این شرکت بدون توجه به اخطارهای صادر شده شرکت راه آهن بجای تعمیر واگنها به بهانه‌های مختلف از جمله تحریمهای اقتصادی اقدام به تعطیلی کارگاه واخراج کارگران کرد.
به گفته وی، با طولانی شدن روند رسیدگی به مطالبات کارگران تعدیلی که در نتیجه بی‌توجه‌ای کارفرما وسایر مسئولان نهاد رسیدگی حاصل شده است، حدودا ده نفر از ۶۰ کارگر تعدیلی با دریافت حداقل یک سوم مطالبات خود از ادامه پیگیری انصراف داده‌اند.
او با اشاره به اینکه او و همکارانش طی این مدت طولانی توان تامین مایحتاج خود وخانواده‌هایشان را نداشته اند، افزود: کارگران در ایام بیکاری بارها بدنبال کار در واحدهای خدماتی وصنعتی محل اقامت خود گشته‌اند اما به دلیل افزایش سن شغلی برایشان وجود نداشت در نتیجه فقط تعداد محدودی با انجام کارهای نظیر دستفروشی، مسافرکشی و نگهبانی واحدهای تولیدی و مسکونی؛ معیشت خود را تامین می‌کنند اما مابقی هنوز نتوانسته‌اند برای خود شغلی پیدا کنند.
وی در ادامه سخنان خود گفت: بعد از تحمل ۲۶ ماه بی‌پولی در نتیجه اخراج اجباری کارفرما، هنوز مقرری بیمه بیکاری کارگران به دلیل معوقات بیمه‌ای کارفرما به تامین اجتماعی برقرار نشده است. آن‌ها نگرانند این وضعیت ادامه‌دار شود.
این کارگر در خاتمه تاکید کرد: آنچه کارگران از مسئولان می‌خواهند حفظ شغل و دریافت مطالباتشان است، اما بعضا مسئولان بجای حمایت از ۶۰ کارگر باسابقه که معاش‌شان تهدید شده، از کارفرمایی حمایت می‌کنند که از قانون تبعیت نمی‌کنند و مانع بازگشت بکارشان می‌شود.
