خبرگزاری کار ایران

دقایقی قبل صورت گرفت؛

تعیین افزایش ۳۵ درصدی حداقل حقوق کارگران بدون امضای نمایندگان کارگری

تعیین افزایش ۳۵ درصدی حداقل حقوق کارگران بدون امضای نمایندگان کارگری
کد خبر : ۱۴۶۱۱۳۷

حداقل حقوق کارگران بدون امضای نمایندگان کارگری در جلسه شورای عالی کار تصویب شد.

به گزارش خبرنگار ایلنا، در جلسه امشب شورای عالی کار که با موضوع تعیین حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۳ تا ساعتی پس از بامداد در جریان است، ظاهراً دو ضلع نمایندگان دولت و کارفرمایان بر روی افزایش حقوق به نتیجه رسیده‌اند و قرار است بدون امضای نمایندگان کارگری عدد تعیین شده را اعلام کنند.

ظاهراً افزایش حداقل دستمزد کارگران برای سال آینده ۳۵٪ تعیین شده است و این عدد مورد تایید اعضای کارگری شورای عالی کار نیست.

گویا دولت به افزایش بیش از ۳۵ درصدی حداقل مزد رضایت نداده است.

اخبار حاکی از این است که گروه کارگری در جریان مذاکرات به دلیل عدم توافق با طرفین دولت و کارفرمایی جلسه شورای عالی کار را ترک کرده است.

انتهای پیام/
ارسال نظر
نظرات خوانندگان
  • محمد

    دولت سرمایه داران با این کار نشان دادن شعار دولت که دولت مستضعفان بود یک شعار پوچ بیشتر نبود

  • ناشناس

    اگه قرار نیست که نمایندگان کارگری در روند مذاکرات تاثیر گذار باشند چرا بندگان خدا رو علاف میکنین ؟ نمایندگان کارفرما و دولت در واقع یکی هستن و بزرگترین کرفرما خود دولته

  • ناصر

    تورم نزدیک ۶۰ درصد افزایش حقوق کارگری ۳۵ درصد
    آقایان دولتی که شما حتی از هزینه های خود خبر ندارید چگونه هزینه های کارگری را برآورد کرده و برای آنها درصد افزایش حقوق و دستمزد تعیین می کنید؟ اگر زور است نیازی به برگزاری جلسات متعدد نیست

  • فناوری

    انشالله خداوند متعال طبق عملتان با شما رفتار کند و لاغیر

  • ۱

    این حرکت نمایندگان کارگران امسال نتایجی داشته که در خور توجه است خسته نباشید

  • ناشناس

    خیلی کمه بااین گرونی وبالا رفتن اجاره خونه ها

  • سامان

    درود بر شرف نمایندگان کارگران که جلسه رو ترک کردن ،پایین ترین مزد کارگر در دنیا مال ایرانه ،کارگر مظلوم با این حقوق حتی نان خالیه سفره خانوادش رو به هزار بدبختی تأمین میکنه ،حالا هزینه بهداشت ودرمان بماند ،هزینه تحصیل بچه ها بماند!و....

  • ناشناس

    باید ۱۰۰٪ اعلام بکنند که حقوقش بشود ۱۴میلیون بازهم به نسبت خط فقر ۳۵ میلیون۲۰میلیون پایین تره این درصورتیست که تورم ودلارثابت بماند

  • فرزاد

    آیا بااین مزد خودشان میتونن زندگیشونو بچرخانن باید طبق تورم مزد کارگر محاسبه بشه با ۳۵ درصد افزایش گیر کار باز نمیشه بلکه فقر رو زیادتر میکنه

  • بهرامی

    چرا نمایندگان مجلس در مجلس یه قانون سفت و سختی تصویب نمی‌کنند که هرساله جنگ بر سر حقوق کارگران زحمت کش نباشد چرا نباید حقوق کارگران و کارمندان با تورم سالیانه کشور همخوانی داشته باشه تا قدرت خرید کارمند و کارگردان حفظ بشه

  • ناشناس

    تنها راه اعتراض همان ترک جلسه بوده و درست بوده است

  • E

    نمایندگان قشر کارگری ، خسته نباشین .ما تلاش های روز افزون شما را در مذاکرات و جلسات دیدیم و تشکر میکنیم که پافشاری کردید.همه ما میدانیم که دولت و کارفرما یکی هستند و بیشتر به نفع خودشان عمل میکنند.

  • ناشناس

    بهترین کار نظارت مجلس می‌باشد.

  • تورانی

    چرابازنشستگان ۲۰درصد مگه بازنشسته زندگی نمیکنه

  • کارگر ایرانی

    درود بر شرف نمایندگان کارگران ایرانی

  • ناشناس

    کاش واقعاً یکی بتونه حال کارگر بیچاره رو درک کنه با این وضع گرونیها واجاره خونه

  • اسماعیل یافتیان

    این دولت محترم فکر میکند نیاز به رأی جامعه کارگری ندارد، ما هم جبران میکنیم انشاالله تعالی.

  • دلفانی

    افرین‌ به‌ این‌ نمایندگان‌ کارگری‌ بهترین‌ کار‌ را انجام‌ دادید‌ خسته‌ نباشید‌ که‌ جلسه‌ را ترک‌ کردید‌

  • ناشناس

    نماینده کارگر 3نفر و نمایندگان کارفرما سه نفر نماینده دولت سه نفر وقتی نماینده دولت و کارفرما باهم باشند میشه 6نفر ونماینده کارگر 3نفر وبه ضرر کارگر وبازنشسته ها رای تصویب میشه کارگر وبازنشسته بدبخت باید ریالی دریافت کند ودلاری خرج کند کجاست عدالت

  • ناشناس

    عدالتی نیست

  • عباس

    مردمو گمراه نکنید کل حقوق و مزایا میشه27%نه35%
    تورم60%حقوق27%
    تاکی سفره کارگر بایدسالی20%کوچیک بشه
    والا دیگه چیزی ازش نمونده

  • حسینی

    دولت اصلا به نظر نماینده کارگران اهمیتی نمیدهد و مانند سال گذشته نظر خود را تحمیل می‌کند.‌ با تورم بالای ۵۰درصد افزایش حقوق ۲۲درصدی سایر سطوح چه معنی دارد بجز فقیر تر کردن کارگران و بازنشستگان.

  • داود اکبری

    به نظر من نمایندگان کارگری در جلسات تعیین حقوق شرکت نکنند وقتی که نظر نمایندگان این قشر زحمت کش نادیده گرفته میشه چرا باید حضور داشت

  • مهدی

    سلام حقوقی که بدون رضایت نمایندگان کارگری تصویب شود از لحاظ قانونی درست نیست چون با سبد معیشت هم خوانی ندارد

  • محمد

    دورود دورود

  • سیدمهدی

    تصویب این حقوق بدون رضایت طرف کارگری یعنی توهین به تمام کارگران این مرز و بوم و حمایت بی‌قیدوشرط از سرمایه‌داری حتی پایمال شدن حقوق کارگران.

  • ناشناس

    یک سؤال از تصمیم گیران تعیین مزد که اولا چرا تعیین مزد را به لحظات پایانی سال و تعطیلات نوروزی کشاندید دوم واقعا بااين تورم پی درپی و احتمالا ادامه دار چگونه شب سر به بالین می‌گذارند ثانیا فکر کرده‌اید تاریخ چه قضاوتی برایتان خواهد کرد

پیشنهاد امروز