چهار گواهینامه‌ «فخوز» به مدت یک سال تمدید شد

به گزارش ایلنا و به نقل از روابط عمومی شرکت فولاد خوزستان، این دوره از ممیزی مراقبتی اول سیستم مدیریت ایمنی و سلامت شغلی (ISO45001:2018) و سیستم مدیریت محیط زیست (ISO14001:2015) و ممیزی مراقبتی دوم استانداردهای مدیریت رضایت و شکایت مشتری (ISO10002:2018) و (ISO10004:2018) به مدت سه روز از تاریخ ۲۴ لغایت ۲۶ آذر ماه ۱۴۰۳ توسط تیم ممیزی شرکت «SGS» ایران صورت پذیرفت.

در این دوره از ممیزی فرایندهای تولیدی، پشتیبانی و ستادی شرکت فولاد خوزستان از نظر الزامات استانداردهای مرجع بین‌المللی مورد ممیزی قرار گرفت و یافته‌هایی ارزشمند در جلسه اختتامیه توسط سرممیز و گروه ممیزی به مدیران ارشد سازمان ارائه شد.

این جلسه به ریاست علیرضا مخبر دزفولی، قائم مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت‌های اجتماعی و با حضور محمد نیکوکار، قائم مقام مدیرعامل در امور بهره‌برداری و توسعه و جمعی از معاونان و مدیران ارشد شرکت برگزار شد.

افشین جهان‌بین، سرممیز این دوره، اشتیاق و اهتمام مدیران و سایر کارکنان شرکت فولاد خوزستان را در مسیر بهبود به واسطه پشتیبانی از فرایند ممیزی و عملکرد مناسب به لحاظ شاخص‌های عملکردی (HSE) و روند مطلوب آن طی چند سال اخیر و همچنین پیشرفت مناسب در پیاده‌سازی ماژول‌های (PMS) و پیاده‌سازی بسترهای زیرساختی (SIS) در نظام مدیریت ایمنی و بهداشت حرفه‌ای را از دیگر نقاط مثبت و ارزشمند شرکت فولاد خوزستان برشمرد.

علیرضا مخبر دزفولی، قائم مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت‌های اجتماعی در ارتباط مجازی در این جلسه، ضمن تقدیر و تشکر از کلیه مسئولان و کارکنان شرکت و تیم ممیزی شرکت «SGS»، اظهار داشت: بها دادن واقعی به موضوع ممیزی، نشان از تلاش و بلوغ یک سازمان برای رسیدن به اهداف و چشم‌انداز ترسیم شده است. در واقع اشتیاق سازمان برای انجام ممیزی، یعنی قرار گرفتن در معرض آزمون‌های ساختارمند برای رسیدن به قله‌های پیشرفت در سازمانی که خدمت می‌کنیم.

وی افزود: اعتقاد راسخ به خرد جمعی، از ویژگی‌‌های مدیران شرکت فولاد خوزستان است. امروزه دیدگاه مردم استان در حوزه زیست‌محیطی، نگاه ویژه‌ و متفاوتی نبست به گذشته است.

مخبر دزفولی خاطرنشان کرد: اجرای پروژه‌ توری بادی «Wind Fencing» با ارزش روز هشت هزار میلیارد ریالT نشان‌دهنده‌ دغدغه‌ای است که مدیران ارشد شرکت فولاد خوزستان نسبت به مسائل زیست‌محیطی دارند.

وی خاطرنشان کرد: امیدواریم که تک تک راهنمایی‌هایی که ممیزان محترم در این دوره ارائه کردند، در راستای رشد و ارتقای سازمان به کار گرفته شود.

در بخش دیگری از جلسه اختتامیه محمد نیکوکار، قائم مقام مدیرعامل در حوزه بهره‌برداری و توسعه نیز طی سخنانی مطرح کرد: وجود مدیران مشتاق بهبود، یکی از نقاط قوت شرکت فولاد خوزستان است.

وی با تشکر از حضور ممیزان در شرکت فولاد خوزستان، اضافه کرد: موارد مثبت اشاره شده در این جلسه، نشان از کارآمدی مدیران این شرکت در بخش (HSE) دارد. از سویی، نقاط قابل بهبود نیز با تعهد و دلسوزی و دقت تمامی همکاران مدنظر قرار خواهد گرفت.

در پایان محسن شیری بابادی، مدیر استراتژی و تضمین کیفیت شرکت فولاد خوزستان از همکاران و بخش‌های موثر در اجرا و پاسخ‌گویی که در شرایط جوی نامناسب نهایت همکاری در برگزاری هرچه بهتر این دوره از ممیزی را داشتند، تقدیر و تشکر کرد.

گفتنی است در پایان این دوره از ممیزی، گواهینامه‌های سیستم مدیریت ایمنی و سلامت شغلی (ISO45001:2018) و سیستم مدیریت محیط زیست (ISO14001:2015) و استانداردهای مدیریت رضایت و شکایت مشتری (ISO10002:2018) و (ISO10004:2018) در شرکت فولاد خوزستان به مدت یک سال دیگر تمدید شد.