کلیه واحدهای جهاد دانشگاهی موظف به خرید لباس کار هستند!

این الزام، در واقع به عنوان یک گام اساسی در افزایش سطح ایمنی، کاهش خطرات شغلی و بهبود شرایط کاری محسوب می‌شود. اجرای صحیح این ماده نه تنها منجر به افزایش بهره‌وری و رضایت شغلی کارکنان می‌شود، بلکه تاثیری مثبت در ارتقای تصویر سازمان در سطح جامعه نیز دارد.

الزامات قانونی تهیه لباس کار

بر اساس آیین‌نامه استخدامی، تمامی واحدهای جهاد دانشگاهی موظف هستند برای مشاغلی که به دلیل ماهیت کاری خاص یا استهلاک بالای لباس به تجهیزات ایمنی نیاز دارند، لباس کار استاندارد و مناسب تهیه و تامین کنند.

این الزام قانونی به‌ویژه در مشاغلی مانند نگهبانی، رانندگی، خدمات، تاسیسات و سایر مشاغلی که کارکنان آن‌ها با خطرات بالقوه یا شرایط کاری خاص مواجه هستند، اهمیت بیشتری پیدا می‌کند. هر یک از این حوزه‌ها نیازمند لباس کار و تجهیزات ایمنی ویژه‌ای است که متناسب با ماهیت وظایف و شرایط کاری طراحی شده باشد تا حداکثر حفاظت از سلامت و ایمنی کارکنان فراهم شود.

علاوه بر این، تامین لباس کار و تجهیزات ایمنی نباید به یک اقدام یک‌باره محدود شود؛ بلکه این تجهیزات باید به‌صورت منظم و در بازه‌های زمانی مشخص، بر اساس نوع شغل و نیازهای آن بررسی، جایگزین و به کارکنان تحویل داده شوند. این فرآیند شامل ارزیابی مداوم وضعیت تجهیزات، شناسایی نیازهای جدید و تطبیق آن‌ها با استانداردهای ایمنی روز است.

چنین توجهی به جزئیات نه‌تنها الزامات قانونی را پوشش می‌دهد، بلکه از وقوع حوادث کاری جلوگیری کرده و کیفیت عملکرد و رضایت کارکنان را به میزان قابل توجهی ارتقا می‌دهد. این امر به تقویت فرهنگ ایمنی در محیط‌های کاری جهاد دانشگاهی و انعکاس رویکرد حرفه‌ای این سازمان کمک شایانی می‌کند.

مسئولیت مدیران در نظارت بر استفاده از لباس کار

یکی از نکات کلیدی در این آیین‌نامه، الزام مدیران و سرپرستان به نظارت دقیق، مداوم و موثر بر استفاده صحیح از لباس‌های کار توسط کارکنان است. مدیران نه تنها باید اطمینان حاصل کنند که کارکنان لباس‌های کار مناسب را در اختیار دارند، بلکه باید توجه داشته باشند که این لباس‌ها به صورت صحیح و در شرایط مناسب استفاده شوند.

عدم رعایت این الزام، می‌تواند به عنوان تخلف از مقررات اداری تلقی شده و پیامدهایی مانند کاهش ایمنی محیط کار، ایجاد بی‌نظمی و افزایش احتمال وقوع حوادث را به دنبال داشته باشد. این تاکید بر نظارت مدیران، نشان‌دهنده تعهد جهاد دانشگاهی به ایجاد محیطی امن، منظم و بهره‌ور برای تمامی کارکنان و همچنین تضمین رعایت استانداردهای حرفه‌ای در محیط کار است.

تجهیزات ضروری برای ایجاد امنیت مشاغل مختلف

با توجه به الزامات قانونی و اهمیت ایمنی در محیط کار، واحدهای جهاد دانشگاهی موظف هستند انواع لباس کار مردانه و زنانه و سایر تجهیزات ایمنی استاندارد و باکیفیت را برای کارکنان خود تامین کنند.

آیین‌نامه جهاد دانشگاهی به طور دقیق و منظم نیازهای شغلی و تجهیزات مورد نیاز برای هر دسته از کارکنان را مشخص کرده است. این دستورالعمل جامع به‌گونه‌ای طراحی شده که هم ایمنی کارکنان و هم نظم و انضباط سازمانی را تضمین کند. برای مثال:

• نگهبانان: استفاده از کت و شلوار فرم، کفش ایمنی و اورکت برای این دسته از کارکنان الزامی است. این اقلام نه تنها باعث ایجاد یک ظاهر رسمی و حرفه‌ای می‌شوند، بلکه از آن‌ها در برابر عوامل محیطی محافظت می‌کنند.

• رانندگان: لباس فرم، کفش و بادگیر برای رانندگان در نظر گرفته شده است تا هم ایمنی آن‌ها در هنگام رانندگی و هم راحتی‌شان در شرایط آب و هوایی مختلف تامین شود.

• تاسیساتی‌ها: برای کارکنان بخش تاسیسات، لباس کار یکسره، کلاه ایمنی و دستکش تعبیه شده که این تجهیزات برای پیشگیری از خطرات ناشی از ابزارآلات و تجهیزات صنعتی ضروری هستند.

• نظافتچیان: لباس کار، چکمه و دستکش از تجهیزات ضروری این گروه هستند که هم به بهداشت و سلامت آن‌ها کمک می‌کنند و هم مانع از آسیب‌های احتمالی می‌شوند.

این فهرست نه تنها تضمین‌کننده ایمنی کارکنان در محیط کار است، بلکه با ایجاد هماهنگی و یکنواختی در پوشش، به بهبود نظم و انضباط سازمانی نیز کمک می‌کند. این تدابیر همچنین موجب ارتقای تصویر حرفه‌ای و قابل‌اعتماد سازمان در برابر مخاطبان داخلی و خارجی می‌شود.

منبع: https://srm.acecr.ac.ir/fa/page/634/%D8%AF%D8%B3%D8%AA%D9%88%D8%B1%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84-%D8%AA%D8%A7%D9%85%DB%8C%D9%86-%D9%84%D8%A8%D8%A7%D8%B3-%DA%A9%D8%A7%D8%B1-%D9%88-%D9%88%D8%B3%D8%A7%D8%A6%D9%84-%D8%A7%DB%8C%D9%85%D9%86%DB%8C-%D8%A7%D8%B9%D8%B6%D8%A7-