دبیر اجرایی خانه کارگر تبریز:
اخراج کارگران به خاطر بی‌تدبیری مدیران است
برای کارگران، کار، صنعت و تولید مفید است/فعالیت روبه رشد کارخانه‌های فولاد مهر سهند و گروه صنعتی آراز رادیاتور در شرایط فعلی قابل توجه است / اگر فقط چند مورد از ۱۳ موارد سیاستهای کلی ابلاغی از جمله بهبود محیط کسب و کار و ارتقای شاخص‌های آن، حمایت از بخش‌های خصوصی و تعاونی، توجه بیشتر در پرداخت یارانه‌ها جهت حمایت از سرمایه گذاری، تولید و اشتغال، ترویج و تقویت فرهنگ کار، تولید و کارآفرینی، استفاده از تولیدات داخلی به عنوان ارزش اسلامی و ملی، رعایت تناسب بین افزایش دستمزد‌ها و بهره وری نیروی کار عملی می‌گردید اکثر مشکلات و معضلات صنعتگران حل و فصل می‌شد.
ایلنا- تبریز: کریم صادقزاده، دبیر اجرایی و مجری طرحهای آموزشی خانه کارگر تبریز و حمید جبارپور مسئول امور اعضا و آموزش خانه کارگر تبریز با حضور در کارخانه فولاد مهر سهند و گروه صنعتی آراز رادیاتور در شهرک سلیمی با مدیران عامل و نمایندگان کارگران و مدیران داخلی آن گفتگو و سپس از خط تولید این دو کارخانه بازدید کردند.
دبیر اجرایی و مجری طرحهای آموزشی خانه کارگر تبریز در این دیدار‌ها با ابراز خرسندی از فعالیت روبه رشد این کارخانه‌ها در شرایط فعلی اعلام کرد و گفت: دیدگاه و بینشی که مجموعه مدیران و اعضای هیئت مدیره این شرکت‌ها دارند حائز اهمیت بوده و باید دانست که برای کارگران کار، صنعت و تولید مفید است و کارگران این شرکت‌ها به عنوان کارگران خلاق و مبتکر و فعال و کارآفرینان بر‌تر شایسته تجلیل هستند.
کریم صادقزاده با تاکید براینکه علت تعطیلی بعضی از کارخانجات و اخراج کارگران بخاطر افکار بعضی از مسئولین تصمیم گیرنده و بی‌تدبیری مدیران است گفت: با توجه به اینکه در آستانه پایان سال۹۱ که از سوی مقام معظم رهبری به عنوان سال تولید ملی و حمایت از کار و سرمایه ایرانی اعلام گردیده این سوال مطرح است که مسئولین و دست اندرکاران کار، صنعت و تولید در جهت فرمایشات معظم له و سیاستهای ابلاغی کلی اشتغال از سوی رهبر معظم انقلاب در این سال چه کارهایی انجام داده‌اند.
وی افزود: اگر فقط چند مورد از ۱۳ موارد سیاستهای کلی ابلاغی از جمله بهبود محیط کسب و کار و ارتقای شاخص‌های آن، حمایت از بخش‌های خصوصی و تعاونی، توجه بیشتر در پرداخت یارانه‌ها جهت حمایت از سرمایه گذاری، تولید و اشتغال، ترویج و تقویت فرهنگ کار، تولید و کارآفرینی، استفاده از تولیدات داخلی به عنوان ارزش اسلامی و ملی، رعایت تناسب بین افزایش دستمزد‌ها و بهره وری نیروی کار عملی می‌گردید اکثر مشکلات و معضلات صنعتگران حل و فصل می‌شد.
صادقزاده به عضویت تشکیلات خانه کارگر به عنوان بزرگ‌ترین نهاد غیردولتی حامی حقوق کارگری در کنفدراسیون جهانی کارگران اشاره کرد و گفت: خانه کارگر تبریز آماده ارائه هرگونه خدمات به اعضا در زمینه‌های مختلف رفاهی از جمله تعاونی‌های مسکن و مصرف، امکانات اقامتی تشکیلات در شهرهای سیاحتی و زیارتی کشور و نیز آموزش‌های کاربردی کوتاه مدت و بلندمدت است.
دبیر اجرایی خانه کارگر استان با بیان اهمیت این دیدار‌ها و بازدید‌ها گفت: بخش خصوصی به واسطه حضور صاحبان سرمایه و علاقمندان کارآفرین به عنوان بازوی اصلی توسعه اقتصادی مطرح هستند و با عنایت الهی و توجهات ویژه مسئولین در منطقه شاهد کمترین تنشهای کارگری هستیم.
صادقزاده با بیان اینکه محصولات تولیدی کارخانجات به دست کارگران غیرتمند آذربایجانی زبانزد عام مسئولین کشوری هست گفت: بایستی همه درصدد حمایت بدون منت و بی‌دریغ از کارآفرینان و فعالان بخش خصوصی باشند و ما هم به سهم خود در جهت حمایت از اشتغال پایدار کارگران، بیش از پیش در مسیر حمایت از سرمایه گذاران توانا کوشا بوده ودرصدد رفع موانع اجتماعی، فرهنگی و اقتصادی پیش روی صنعتگران با انتقال موارد اساسی و کلان به دولتمردان و مجلسیان خواهیم بود.
وی افزود: حضور شرکتهای موفق آذربایجان شرقی همچون شرکت فولادمهر سهند و صد‌ها شرکت بر‌تر دیگر موجب افتخار و بالندگی است و وقتی قدم به کارخانه‌ای می‌گذاریم که کارگران در پای دستگاه‌ها مشغول تولید هستند آن را مرهون تلاشهای مدیران موفق و تلاشگر می‌دانیم.
لازم به ذکر است در پایان این نشست‌ها نمایندگان کارگران کارخانجات فولادمهر سهند و گروه صنعتی آراز رادیاتور پیشنهادات و نقطه نظرات خود را بیان و طرفین نیز بر ادامه چنین تعاملاتی تاکید و آمادگی خود را جهت هرگونه همکاری فی مابین اعلام کردند و ضمنا از کلیه قسمتهای خط تولیدی بازدید و با کارگران از نزدیک گفتگو کردند.
