مدیر تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی:
سطح کیفی تعاونیها با آموزش ارتقاء مییابد
امسال با رویکرد افزایش سطح کیفی تعاونیها، بالا بردن سطح علمی و کارآیی مدیران به منظور افزایش بهره وری مورد توجه جدی قرار دارد چراکه ارائه آموزشهای مورد نیاز در این خصوص موجب کاهش مشکلات تعاونیها خواهد شد.
مدیر تعاون اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی تأکید کرد: سطح کیفی تعاونیها با آموزش ارتقاء مییابد.
منصور نیکخو امروز به خبرنگار ایلنا گفت: امسال با رویکرد افزایش سطح کیفی تعاونیها، بالا بردن سطح علمی و کارآیی مدیران به منظور افزایش بهره وری مورد توجه جدی قرار دارد چراکه ارائه آموزشهای مورد نیاز در این خصوص موجب کاهش مشکلات تعاونیها خواهد شد.
وی با بیان اینکه در ۸ ماهه نخست سال جاری برای ۸۰ هزار نفر - ساعت دوره آموزشی برای مدیران شرکتهای تعاونی آذربایجان شرقی برگزار شده است افزود: این دورهها در راستای افزایش اثر بخشی و با هدف ارتقاء بهره وری نیروی انسانی برگزار شده است
وی با بیان این شامل دورههای حضوری، پودمانهای عمومی تخصصی و اختیاری، به صورت مستقیم و یا از طریق برون سپاری توسط موسسات آموزشی شده است افزود: طبق برنامههای تنظیمی تلاش شده است در این راستا اجرای نظام آموزش تعاون از روشهای متفاوت استفاده شود و با رویکردهای مختلف به آموزش تعاون نگریسته شود که توجه به آموزشهای کوتاه مدت و بلند مدت و آموزشهای عمومی مهارتی و تخصصی و فراگیر شدن آموزش برای ارکان تعاونیها و آحاد جامعه از طریق رسانههای جمعی و استفاده از شیوههای نوین آموزشی از جمله آموزشهای مجازی و آموزش از راه دور از جمله این روشها است.
نیکخو به برگزاری بیش از پیش دورههای آموزشی برای شرکتهای تعاونی تاکید کرد و گفت: فعالیتهای تعاونیها از آنجا که یک کار گروهی و دسته جمعی است به هیچ عنوان از آموزش بینیاز نمیباشد زیرا برای رسیدن به هدف یا اهداف مشترک تعاونیها الزاماً باید به امر آموزش و توانمندسازی مدیران، اعضاء و کارکنان پرداخته شود.