شنبه 10 آبان 1393
صفحه اصلی
عناوین اخبار
  RSS
EN   AR   FR
  • تیتر اخبار
  • |
  • بازنشستگان و مستمری بگیران
  • |
  • روابط کار
  • |
  • واحدها
  • |
  • اقتصاد
  • |
  • حوادث کار
  • |
  • اجتماع
  • |
  • گزارش روز
  • |
  • بین الملل

  • خبر
    شرایط بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور سخت‌تر می‌شود
    با تغییر ماده ۷۶ قانون تامین اجتماعی:
    شرایط بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور سخت‌تر می‌شود
    طبق لایحه اصلاحیه قانون تامین اجتماعی، مادامی که کارفرما حق بیمه اضافی را پرداخت نکند کارگر مشمول نمی‌تواند حتی با داشتن شرایط سنی و سابقه‌ای، از مزایای این قانون بهر‌ه‌مند شود.

    خبرگزاری کار ایران به منظور فراهم آوردن امکان تحلیل و تبادل نظر پیرامون اصلاحیه قانون تامین اجتماعی، اقدام به انتشار تفکیکی بندهای مواد مناقشه‌برانگیز لایحه اصلاحیه که توسط سازمان تامین اجتماعی تهیه شده است می‌کند.

    ازجمله موضوعات مورد بحث در لایحه اصلاحیه، موضوع سخت‌تر شدن شرایط بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور است.

    ماده ۷۶ قانون فعلی: افرادی که حداقل ۲۰ سال متوالی و ۲۵ سال متناوب در کارهای سخت و زیان آور (مخل سلامتی) اشتغال داشته و در هر مورد حق بیمه مدت مذکور را به سازمان پرداخته باشند، می‌توانند تقاضای مستمری بازنشستگی کنند {...} در مورد این گروه از بیمه شدگان ۴ درصد به نرخ حق بیمه افزوده خواهد شد که آنهم درصورت تقاضای مشمولان قانون بطور یکجا یا بطور اقساطی به وسیله کارفرما پرداخت خواهد شد.

    بخش دوم از بند ج ماده ۳۷ اصلاحیه: شاغلین در مشاغل سخت و زیان‌آور به شرط ۲۰ سال اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور و پرداخت حق بیمه مشروط به داشتن ۴۵ سال سن برای زنان و ۵۰ سال سن برای مردان می‌توانند پیش از موعد بازنشسته شوند.

    تبصره۱ – هر سال سابقه اشتغال در مشاغل سخت و زیان آور در صورت پرداخت حق بیمه (۴%) یک سال و نیم از جهت بازنشستگی محاسبه می‌شود و این سوابق با سوابق عادی از جهت بازنشستگی قابل جمع می‌باشد.

    تبصره۳ – فهرست مشاغل سخت و زیان آور به پیشنهاد شورای فنی سازمان به تصویب شورای عالی حفاظت فنی خواهد رسید که پس از تایید وزیر کار قابل اجرا خواهد بود. فهرست این مشاغل حسب ضرورت هر سه سال یکبار قابل بازبینی است.

    توضیح ایلنا: در قانون فعلی هیچ شرایط سنی برای استفاده شاغلین در كارهای سخت و زیان آور در نظر گرفته نشده است. افرادی که در محیط‌های سخت و زیان آور کار می‌کنند و یا ماهیت شغل آن‌ها سخت و زیان آور است به مرور نسبت به سایر کارگران از نظر روحی و جسمی آسیب پذیر‌تر می‌شوند. چنانچه قانون کار نیز به استناد مقاوله نامه‌های بنیادین حقوق کار و با علم به این موضوع ساعت کار روزانه این کارگران را ۶ ساعت در روز تعیین کرده است که نسبت به شاغلین عادی ۲ ساعت کمتر است. لحاظ کردن شرط سنی برای بهره‌مندی این گروه از کارگران به معنی نادیده گرفتن اصول بهداشت و ایمنی کار است. همچنین به موجب قانون فعلی کارگر مشمول می‌تواند با داشتن سابقه لازم زود‌تر از موعد بازنشسته شود بدون آنکه وضعیت پرداخت یا عدم پرداخت ۴ درصد حق بیمه اضافی از سوی کارفرما مشخص شده باشد. اما در متن لایحه اصلاحیه قانون تامین اجتماعی مادامی که کارفرما حق بیمه اضافی را پرداخت نکند کارگر مشمول نمی‌تواند حتی با داشتن شرایط سنی و سابقه‌ای، از مزایای این قانون بهر‌ه‌مند شود.

    پایان پیام
     

    عضویت در خبرنامه ایلنا
    نام و نشان: ایمیل*:

    نظرات
    نام آشنا/تامین اجتمایی 1391-10-08, 19:15:25 منفی 2 مثبت 5 پاسخ
    درست است که هرچندسال یک باربازنگری وبه روزکردن قوانین جاری کشورفوایدومزایایی رادرپی داشته ومی تواندآثارمثبتی هم به همراه داشته باشد؛امااین تغییرات بایدبادرنظرگرفتن جمیع جهات وبابهره گیری ازنظرات کارشناسان زبده ودلسوزکشوربه سمت بهترشدن وازمیان برداشتن موانع وایرادات موجوددرروابط کارباشدنه اینکه هرکس زورش بیشترشدقوانین رابه نفع خودوهمفکرانش تفصیروتغییرداده وحق وحقوق عده کثیری رانادیده وپایمال نماید..به هرحال به نظرمی آیدهنوزهم قانون اساسی ج.ا.اباکمی تغییرات جزیی وتعدیل آن دربرخی موارد؛یکی ازغنی ترین وکاملترین قوانین موجوددردنیابوده ومی باشدومی تواندبااجراصحیح آن بیشترین خواسته های کارگروکارفرمابرآورده شده ومشکلات بین کارگروکارفرمابه حداقل برسد؛ولی دراجراآن کمی مشکل وجودداردکه آن هم بابهره گیری ازنظرکارشناسان اهل فن وقضات باوجدان وونمایندگان کارگری می شودآن راحل وفصل نمودفلذادست بردن به ارکان اصلی قانون کارکشورهرگزبه صلاح کارگران وکارفرمان نبوده وتبعات منفی آن بیشترازتبعات مثبت آن می باشد..ممنونم
     

    حسین شعبانی 1391-10-11, 20:19:56 منفی 5 مثبت 45 پاسخ
    من کارگر پمپ بنزین هستم ایا کار پمپ بنزین جزء مشاغل سخت است
     

    علي محمدي 1391-10-13, 03:48:41 منفی 5 مثبت 23 پاسخ
    من كارگر نانوا هستم 25 سال سابقه شاتري دارم آيا شاتري از شغل هاي سخت وزيان اور است ممنون
     
    فریدون فتحی 1391-12-27, 19:18:04
    نظرات کاردنانوایی ازشغل های سخت وزیان اوراست
     


    محمد باقر شهابی 1391-11-21, 13:02:26 منفی 1 مثبت 21 پاسخ
    سلام خسته نباشید من در یک شرکت بنائی می کردم بعداز اتمام کار اجرائی کارگر انبار و آمار برداری شدم شغل من جزء مشاغل سخت و. زیان آور ایست
     

    محمود 1391-11-25, 23:05:28 منفی 8 مثبت 16 پاسخ
    سلام، آیا می توان به مصوبه ی مجلس که در سال 67 تصویب شده و به اصلاحیه های بعدی آن درباره ی بازنشستگی جانبازان و ....و شاغلین مشاغل سخت دسترسی پیدا کرد؟ فعلا که تامین اجتماعی برای کارکنان خودش (مثلا پرستاران شاغل در این سازمان) این قانون را اجرا نمی کند وبه شرط بیست روز حقوق موافقت می کند. ضمنا اگر کسی شاغل شغل سختی باشد وبیمه اش خدمات درمانی باشد هم شامل این قانون می شود؟
     

    محمود 1391-11-29, 13:18:15 منفی 4 مثبت 23 پاسخ
    آیا سرد خانه +4و-18-درجه با توجه به این که روزی یک ساعت -18درجه کار میکنیم وبقیه زمان را در سردخانه 4درجه جزو مشاغل سخت نیست.یا هست.
     

    علی 1391-12-04, 23:44:42 منفی 4 مثبت 50 پاسخ
    من راننده کامیون هستم، آیا مشمول قانون سخت و زیان آور می شوم؟
     

    امین حمیدی 1391-12-07, 14:51:18 منفی 4 مثبت 26 پاسخ
    با سلام.اگه ممکنه بفرمایید پرستاری جز مشاغل سخت و زیان آور هست یا خیر؟
     

    محسن محمدیان 1391-12-08, 22:44:52 منفی 8 مثبت 22 پاسخ
    من کارگرکارخانه سنگبری باسختی فراوان ازبچهگی به کار رفته ام وباسابقه 26سال بیمه درسن 39سالگی هنوز بازنشست نشده ام من باید چند سال دیگرکارکنم؟قانونی نیست که من بازنشست بشم؟
     

    مرتضی قطینه 1391-12-11, 22:46:07 منفی 3 مثبت 17 پاسخ
    جانباز 15 درصد هستم که ئ در مشاغل سخت مثل برق مرمت وباسازی دوران جنگ وتاسیسات شرکت خصوصی والان در اتاق رادیو دیسپاچنگ برق اهواز هستم و47سال سن دارم حالا که اقدام کردم لیست بیمه من در مرمت وبازسازی وشرکت خصوصی کامل پرداخت نشده باتوج به جانبازیم میتوانم دیرکرد انهارا با جریمه شرکتهای مذکور متقبل شده پرداخت کنم مدارک کارم هم هم موجود است
     

    مونا بخشی 1392-01-06, 16:01:29 منفی 6 مثبت 26 پاسخ
    با سلام آیا حسابداری برای خانم ها جز مشاغل سخت و زیان آور است یا نه متشکرم
     

    مقصود ذوالفقاری 1392-02-12, 10:56:01 منفی 6 مثبت 14 پاسخ
    مصوبه مجلس 7300روز را زودتراجرا نماید
     

    نور 1392-04-25, 14:56:08 منفی 4 مثبت 13 پاسخ
    کارمند اداره ای هستم که سختی کار دارد آیا با 30سال پرداخت بیمه به تأمین اجتماعی بازنشته می شوم یا نه؟
     


    ارسال نظر
    نام و نام خانوادگی:
    ایمیل:
    *متن نظر:
    *کد:
    *پر کردن این قسمت اجباری می‌باشد.
    آخرین اخبار

    مشاهده وب سایت
    مشاهده وب سایت
    مشاهده وب سایت
    مشاهده وب سایت

    Alternative content

    Alternative content

    Alternative content

    Alternative content

    Alternative content

    مشاهده وب سایت

    Alternative content



    پربیننده‌ترین خبرها